La stagione delle lauree è nel pieno del suo svolgimento e milioni di giovani professionisti in tutta l’America stanno lanciando il tocco in aria e iniziando la ricerca del loro primo impiego a tempo pieno. Le città in crescita del Midwest e del Sud degli Stati Uniti stanno superando poli tradizionali come New York e Los Angeles come mete migliori per i nuovi lavoratori.
Secondo un recente studio di ADP, l’area metropolitana di Birmingham-Hoover, in Alabama, è il miglior luogo negli Stati Uniti per i neolaureati che vogliono avviare una carriera qualificata. La regione offre le migliori opportunità per i professionisti entry-level, considerando gli stipendi annuali (59.004 dollari) per i giovani impiegati in ruoli che richiedono una “preparazione considerevole”, il tasso di assunzione dei talenti ventenni (2,8%) e il costo della vita relativamente accessibile.
Birmingham ha sottratto il primato a Raleigh, nella Carolina del Nord, che dopo due anni consecutivi al primo posto è ora quinta, con uno stipendio medio annuo stimato di 56.372 dollari e un tasso di assunzione del 2,8%.
Una scelta fortunata per dare slancio alla carriera
Anche trasferirsi nell’area di Tampa-St. Petersburg–Clearwater, in Florida, potrebbe rivelarsi una scelta fortunata per dare slancio alla propria carriera. Questa area metropolitana dal clima balneare, salita dal 26° al 2° posto quest’anno, sta accelerando le assunzioni con un tasso del 3,4% e offre ai giovani lavoratori uno stipendio medio annuo di 49.817 dollari.
E sebbene San Jose–Sunnyvale–Santa Clara, in California, ottenga risultati modesti sul fronte dell’accessibilità economica, il suo stipendio medio molto elevato – 70.708 dollari – e un forte tasso di assunzione del 2,7% le valgono il terzo posto tra le migliori destinazioni per i neolaureati.
Particolarmente significativo è il fatto che le aree metropolitane del Midwest e del Sud stiano superando alcune delle mete più ambite dai laureati. Anche Columbus, in Ohio, e Tulsa, in Oklahoma, rientrano nella top 10 grazie a tassi di assunzione superiori al 3% e a un costo della vita contenuto. Inoltre, si classificano persino davanti a città più glamour: San Francisco–Oakland–Hayward, in California, e New York–Newark–Jersey City, tra New York, New Jersey e Pennsylvania, si piazzano rispettivamente all’ottavo e al decimo posto. Pur offrendo alti tassi di assunzione e stipendi più elevati per i giovani professionisti, il valore reale dei salari a inizio carriera diminuisce quando viene rapportato al costo della vita.
Città del Midwest e del Sud le nuove mete preferite della Gen Z
Per anni i neolaureati si sono riversati nelle grandi città ricche di opportunità lavorative, ma la crescente crisi del costo della vita sta rendendo questa scelta meno conveniente. Se i giovani laureati riescono ad adattarsi a vivere in appartamenti minuscoli, New York e San Francisco restano centri importanti per le assunzioni. Tuttavia, città più piccole potrebbero rappresentare una scelta di carriera persino migliore — e stanno diventando sempre più popolari tra i giovani della Generazione Z.
Secondo un recente rapporto di Glassdoor e Redfin, Omaha, in Nebraska, è stata nominata una delle 10 migliori grandi città statunitensi per i neolaureati, sulla base degli stipendi iniziali e del mercato immobiliare. Alcune delle metropoli più celebri non sono entrate in classifica a causa degli elevati costi delle abitazioni; e sebbene i guadagni medi annuali a inizio carriera a Omaha siano leggermente inferiori rispetto ad altre città – 59.123 dollari – il prezzo medio di una prima casa è di appena 195.000 dollari.
“Sto aiutando una giovane coppia a trasferirsi dalla Carolina del Nord a Omaha”, ha dichiarato Justin Gomez, agente immobiliare Redfin Premier a Omaha, nel rapporto. “Le persone si trasferiscono qui da molte parti del Paese perché esiste una comunità molto vivace per i giovani… E con molte case vendute a meno di 300.000 dollari, i neolaureati hanno davvero la possibilità di acquistare una casa”.
Figurano nella lista anche città texane come Dallas, Houston e Austin
Anche città texane come Dallas, Houston e Austin figurano nella lista. Sempre più aziende della Fortune 500 stanno trasferendosi in questo Stato del Sud favorevole dal punto di vista fiscale, portando con sé posti di lavoro junior e opportunità per i giovani professionisti – senza contare che queste città offrono numerose occasioni di svago per la Gen Z. Al contrario, mete molto popolari come New York City e Los Angeles non sono nemmeno entrate nella classifica di quest’anno.
Inoltre, le città regionali offrono alla Generazione Z una rara possibilità di acquistare una casa propria. Secondo un’analisi del 2025 di ConsumerAffairs, sette delle dieci aree metropolitane più accessibili per i giovani proprietari di casa si trovano nel Midwest. Omaha è tra le città migliori per i giovani acquirenti, con il 18,2% dei proprietari di casa sotto i 35 anni; tra le altre figurano Grand Rapids (21,1%), Des Moines (19,8%), Wichita (18,4%) e Cincinnati (17%). Questa tendenza è dovuta principalmente ai costi immobiliari relativamente bassi, e molti giovani lavoratori stanno cogliendo l’occasione per diventare proprietari anziché continuare a vivere in affitto nelle grandi città.
Le 10 migliori aree metropolitane statunitensi per i neolaureati
Ecco le 10 migliori aree metropolitane americane per i neolaureati, secondo una recente analisi di ADP basata su stipendi, accessibilità economica e tassi di assunzione:
- Birmingham-Hoover, Alabama
- Tampa–St. Petersburg–Clearwater, Florida
- San Jose–Sunnyvale–Santa Clara, California
- Columbus, Ohio
- Raleigh, Carolina del Nord
- Tulsa, Oklahoma
- San Francisco–Oakland–Hayward, California
- Nashville–Davidson–Murfreesboro–Franklin, Tennessee
- Charlotte–Concord–Gastonia, Carolina del Nord–Carolina del Sud
- New York–Newark–Jersey City, New York–New Jersey–Pennsylvania
L’articolo originale è disponibile su Fortune.com.
